俞敏洪再发内部信道歉：没有要炫耀在南极的意思，老板也在拼命努力

23日，新东方创始人俞敏洪再次发布内部信，就此前引发争议的言论向员工致歉。在这封主题为“让我们一起努力”的内部信中，俞敏洪详细阐述了自己写信的初衷，并对员工表达了诚挚的歉意。

信中，俞敏洪首先对使用南极相关描述和比喻可能引发员工误解表示歉意。他解释称，写信时身处南极，出于真诚分享的目的使用了相关描述，并非有意炫耀。“一个愿意和大家分享的老板，总比一个神秘的老板更加让员工放心和安心。”

俞敏洪在南极旅游。

对于用红色字体，俞敏洪也道歉。老一代人，红色基因很深。红色对于老一代人来说代表着喜庆和欢庆，所以并没有别的意思。

对于“用员工的血汗钱旅游”的说法，俞敏洪认为这样的表达不妥，你在努力工作的同时，老板们也在拼命努力，并承担更大的风险，确保公司的正常发展，为你提供工作保障，是互相成就、互相合作、双向选择的过程。

俞敏洪承认，这次到南极来，确实有一定的个人旅游的味道，但同时也是为了工作。奚志农老师邀请他过来，是为了就青少年自然探索教育的问题进行深入探讨。这次在南极，还碰到了几位优秀的人才，都是做自然教育和探索的专家，未来有可能进入新东方工作。

俞敏洪表示，如果在新东方工作，并且没有放弃这份工作，就有责任维护新东方的发展和形象。如果工作中遇到不公平的待遇或者受到欺负，要尽量通过内部渠道解决，也欢迎大家随时给其邮箱写信。

俞敏洪称，很多老师熬夜备课，“我相信我熬夜的时间一定不比你少，只不过我熬夜的工作内容和你有所不同”。

此前报道：

近日，新东方创始人俞敏洪发布的一封内部信引发了广泛关注和讨论。信中关于南极旅行的描述和相关比喻，让部分员工感到不适，有人表示"老板在南极看企鹅，我们在国内加班加点"，表达了不满和质疑。信件中部分文字使用红色字体，也引起了一些员工的不适，甚至被部分人误解为"老板用员工血汗钱旅游"。